Preguntas y respuestas sobre la capacidad jurídica en lectura fácil
Publicado 13/03/2023 2:28:00

La actual normativa jurídica, con los cambios realizados en el Código Civil en lo que respecta a la capacidad jurídica de las personas con discapacidad supone un importante avance en el reconocimiento de los derechos de este colectivo. Resulta imprescindible que todas las personas con discapacidad conozcan estos derechos para que puedan acceder a los apoyos y recursos necesarios en el ejercicio de su capacidad jurídica (...)

Pautas para visibilizar y abordar de forma eficaz la menopausia en el trabajo
Publicado 09/03/2023 4:20:00

La menopausia es una etapa natural de la vida y, sin embargo, sigue siendo un tema tabú en muchos lugares de trabajo. De acuerdo con los datos, tres de cada cinco mujeres que experimentan la transición a la menopausia consideran que sus síntomas tienen un impacto negativo en su trabajo. Algunos de los problemas mencionados son una menor capacidad de concentración (65%), una mayor cantidad de estrés (…)

Cómo apoyar laboralmente a las empleadas tras una pérdida perinatal
Publicado 07/03/2023 3:21:00

La pérdida del bebé durante el embarazo o los primeros días de vida es un momento delicado y muy difícil en la vida de las madres, que puede tener un serio impacto en la salud mental y afectar al rendimiento laboral. Por este motivo, el embarazo y la pérdida del bebé deben considerarse (...)

La nueva Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo contempla acciones sobre la salud mental
Publicado 03/03/2023 3:38:00

La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, presentó el pasado 23 de febrero, la nueva Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023-2027, que incorpora una línea de acción específica sobre “acción especial en salud mental”. Tal y como aparece recogido en la nota de prensa del Gobierno, la Estrategia se basa en la prevención y la colaboración desde un enfoque integral para proteger la salud física y mental de los trabajadores. La Estrategia es el resultado del decimoséptimo (...)

Pautas para elaborar un plan de teletrabajo seguro y saludable
Publicado 01/03/2023 4:59:00

En el entorno “e-work” y “smart work” surgen continuamente nuevas formas organizativas, y el componente físico tiende a ser cada vez menor, mientras que el componente mental tiene más relevancia. Así, de la carga física propia del trabajo, se pasa a una sobrecarga cognitiva y emocional. Así lo advierte el Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales en un documento a través del cual pretende establecer las bases y pautas para una correcta implantación y desarrollo del teletrabajo en las organizaciones.

Disponible una nueva edición del Boletín de la División de Psicología del Trabajo del COP
Publicado 23/02/2023 4:38:00

La División de Psicología del Trabajo, Organizaciones y Recursos Humanos (PTORH) del Consejo General de la Psicología ha publicado la cuarta edición de su boletín, un documento cuya finalidad es dar difusión de la actividad, experiencias y buenas prácticas de los/as profesionales de la Psicología del trabajo, de las diferentes secciones y de la División de PTORH, en aras de fomentar el asociacionismo y la identidad profesional y contribuir a su prestigio y posicionamiento en las organizaciones

Guía de salud laboral y discapacidad en lectura fácil
Publicado 21/02/2023 3:19:00

¿Cómo se debe adaptar la evaluación de riesgos y las medidas de protección y seguridad en los puestos de trabajo ocupados por personas con discapacidad? ¿En qué consiste la prevención de riesgos laborales?... Estas son algunas de las cuestiones que aborda la Guía de salud laboral y discapacidad, editada por la Junta de Andalucía en colaboración con Comisiones Obreras de esta diputación (...)

Un informe pone de relieve el impacto negativo de los problemas de salud mental en el rendimiento laboral
Publicado 01/02/2023 5:05:00

El 67% de los/as empleados/as encuestados revela que experimenta estrés en el trabajo al menos una vez a la semana, y un 15% admite que se siente estresado/a todos los días. Esta es una de las conclusiones recogidas en un informe publicado por el Instituto de Investigación ADP (ADP Research Institute) bajo el título People at Work 2022: A Global Workforce View, a través del cual se analizan las actitudes (…)

Los beneficios de implementar la compasión organizacional en el ámbito laboral, según la SIOP
Publicado 20/01/2023 4:34:00

La intimidación y el acoso, junto con otras acciones negativas -como la descortesía e incluso la violencia-, se han convertido en una característica grave en algunos lugares de trabajo modernos. Sus causas son complejas y pueden ir desde conflictos interpersonales y malas prácticas en la gestión, hasta el establecimiento de objetivos y metas que pueden llegar a presionar al personal laboral y afectar a su (…)

Guía de prevención y detección de conductas constitutivas de acoso sexual
Publicado 13/01/2023 3:54:00

“El acoso sexual y el acoso por razón de sexo constituyen una manifestación más de la desigualdad en las relaciones de poder entre mujeres y hombres, también en el ámbito universitario y/o laboral y suponen una de las formas más comunes de violencia contra las mujeres en nuestra sociedad”. Así lo explica la (...)