El Instituto de Investigación Robert-Sauvé de Salud y Seguridad en el Trabajo (IRSST) de Quebec ha puesto a disposición del público una página Web para promover el manejo eficaz de las situaciones de violencia en el trabajo. La página Web proporciona, de manera gratuita, acceso a herramientas, (como tests, plantillas y otros documentos) así como recomendaciones y sugerencias prácticas para poder implementar un programa de prevención de violencia en cualquier organización o empresa. El programa que propone ha sido validado científicamente y se compone de cinco pasos: asegurar el compromiso contra la violencia dentro de la empresa, identificar los factores de riesgo, desarrollar un plan de acción, implementar y hacer un seguimiento de las medidas de prevención adoptadas y evaluar los efectos de dichas medidas. |
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Esta herramienta está especialmente dirigida a los responsables de recursos humanos, de prevención de riesgos o representantes sindicales, aunque también puede servir de utilidad a los propios empleados (para reconocer situaciones de violencia en su entorno laboral) y a los gerentes de la empresa. | |||
Los materiales, en inglés, se pueden consultar en el siguiente enlace: Preventing interpersonal violence in the workplace | |||
La salud mental en el trabajo, protagonista de la Semana Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo
La prevención del estrés laboral, el acoso y otros riesgos que afectan a la salud mental constituye una prioridad para mejorar las condiciones de trabajo. La sobrecarga laboral, las exigencias emocionales, la incertidumbre y las nuevas formas de organización del empleo pueden perjudicar el bienestar psicológico. Ante esta situación, es fundamental promover entornos laborales saludables, identificar los factores de riesgo y adoptar medidas preventivas eficaces (…)