Beneficios de implementar Programas para la Salud y el Bienestar en el ámbito laboral

La disminución de la salud en nuestra población tiene consecuencias significativas a nivel organizacional; sin embargo, si las empresas adoptasen un enfoque proactivo hacia la salud de los empleados mediante iniciativas promotoras del bienestar, podrían mejorar tanto la salud de sus trabajadores como el rendimiento global. Con esta afirmación, el Comité para la visibilidad de la Sociedad para la Psicología Industrial y Organizacional (SIOP-Society for Industrial and Organizational Psychology) presenta su nuevo Libro Blanco (…)

¿Cómo potenciar la comunicación con una persona con Síndrome de Down y disfasia?-nueva guía

Hoy, 21 de marzo, se celebra el Día Mundial del Síndrome de Down, una fecha declarada oficialmente por la Organización de las Naciones Unidas (ONU), durante la cual se pretende concienciar a la sociedad sobre los derechos, la inclusión y el bienestar de las personas con síndrome de Down. Con esta celebración mundial se busca incrementar la conciencia pública sobre cuestiones tan importantes como el acceso adecuado a la atención de la salud, a los programas de intervención temprana, a la enseñanza inclusiva (…)

El COP se alinea en pro de la búsqueda de soluciones en el ámbito de las enfermedades raras

El pasado mes de febrero, con motivo del Día Mundial de las Enfermedades Raras, más de 50 organizaciones –entre las que se encuentra el Consejo General de la Psicología (COP)-, se unieron para hacer frente a los retos en el ámbito de las enfermedades raras (ER), firmando conjuntamente un documento de recomendaciones para la búsqueda de soluciones efectivas entre las autoridades públicas competentes, representantes políticos y todos los colectivos del ámbito de las ER, en aras de la defensa (…)