La Asociación Europea de Psicología del Trabajo y las Organizaciones (European Association of Work and Organizational Psychology – EAWOP), tiene como objetivo promover y apoyar el desarrollo del campo de la Psicología del Trabajo y las Organizaciones en Europa (…)

La Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) presentó, el pasado 27 de noviembre, la Guía Electrónica para la gestión del estrés y los riesgos psicosociales en el trabajo

El reconocimiento y consideración de las diferencias de género en el ámbito de la salud y seguridad laboral aporta importantes beneficios tanto a los trabajadores, como a la propia empresa (…)

El 25% de los trabajadores europeos afirma que experimenta estrés relacionado con el trabajo durante toda o casi toda su jornada laboral. Esta es una de las conclusiones del informe europeo Los riesgos psicosociales en Europa: Prevalencia y estrategias para la prevención, un documento realizado de forma conjunta entre la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (…)

La depresión es la principal causa de discapacidad en el mundo, y afecta a más de 350 millones de personas. Además de los síntomas más conocidos de este trastorno, como es el bajo estado de ánimo, la depresión tiene otros síntomas cognitivos como son: la falta de concentración, la indecisión o los problemas de memoria, que están presentes la mayor parte del tiempo durante los episodios (…)

La revista European Journal of Work and Organizational Psychology de la European Association of Work and Organizational Psychology (Asociación Europea del Trabajo y de las Organizaciones) ha anunciado que pretende editar un número especial sobre creatividad e innovación en las organizaciones (…)

La Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (EU-OSHA) ha publicado un informe sobre los problemas actuales y emergentes en materia de seguridad y salud en el trabajo en el sector sanitario (Current and emerging issues in healthcare sector, including home and community care) (…)

“Los jóvenes son el futuro para cualquier economía, no sólo como consumidores y clientes, sino también como trabajadores”. Con esta afirmación comienza el Libro Blanco titulado “¿Qué sabemos sobre el empleo juvenil? resumen de investigaciones y buenas prácticas” (What We Know About Youth Employment: Research Summary and Best Practices) (…)